Fecha de actualización: Domingo 22 de enero de 2017
Los CEO deben ser los encargados de liderar el reciclaje profesional de sus empleados en la era digital para que estén listos para adaptarse a los cambios y sean relevantes en el futuro.
Así lo pone de relieve el estudio ’Harnessing: Revolution: Creating the Future Workforce’, elaborado por Accenture Strategy y presentado en Davos, según el cual los CEO deben ser conscientes de la importancia de situar a las personas en primer lugar como elemento fundamental del cambio, para crear así la fuerza laboral del futuro.