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En Suecia no ha funcionado un experimento que buscaba calibrar la viabilidad de una jornada laboral de seis horas, dos menos de lo habitual. El problema es simple: los costes superan a los beneficios. Al menos así se desprende de los resultados preliminares de un experimento realizado durante los dos últimos años en la ciudad de Gotemburgo.

El estudio mostró una mejora de la calidad de vida de los empleados, reduciéndose el absentismo, pero ahora, dos años después de iniciarse, el experimento pionero se ha cerrado.

"La decisión está asociada absolutamente con los mayores costes", explica Daniel Bernmar, político local, "es excesivamente caro realizar una reducción de la jornada de manera general en un horizonte temporal razonable", añade.

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